Заработная плата в сложившейся экономической ситуации. Изменения в сфере налогообложения. Революция в НДФЛ
В программе вебинара
1. Заработная плата и трудовые отношения. Изменения 2022 года и текущие вопросы. Удержания по исполнительным документам (новые ограничения, новый перечень выплат, изменения порядка перечисления удержанных сумм). Новые гарантии в сфере охраны труда (сохранение среднего заработка в случае невыполнения трудовых обязанностей при наличии опасных условий труда, при необеспечении средствами индивидуальной защиты; учет микроповреждений и др.). Новые правила привлечения к работе в ночное время и сверхурочное время, к служебным командировкам. Электронный кадровый документооборот. Изменения порядка оформления справки о среднем заработке для органов занятости. Отстранение от работы и оплата труда в связи с вакцинацией. Новые правила проверок трудовой инспекцией. Выходные дни после вакцинации. Новые правила предоставления отпусков и расчета компенсации за отпуск.
2. Заработная плата и трудовые отношения в условиях нарастающего экономического кризиса. Неполная занятость. Простой. Увольнение работников. Снижение заработной платы. Отпуска без сохранения заработной платы. Задержка выплаты заработной платы. Дистанционная (удаленная) занятость сотрудников как одна из основных форм занятости в ближайший период времени с учетом изменений в ТК РФ. МРОТ – новые правила установления и вопросы применения.
3. НДФЛ в 2022–2023 гг. Изменения в сфере налогообложения (упрощенные правила предоставления налоговых вычетов, новый вычет на оплату физкультурно-оздоровительных услуг, не подлежащие декларированию доходы и др.). Влияние повышения ключевой ставки на НДФЛ. Единый налоговый платеж. Революция в НДФЛ (уплата одним платежом, новые правила признания заработной платы, изменения сроков сдачи отчетности и др.). Перспективы применения автоматизированной упрощенной системы налогообложения, единого налогового счета. Отчетность по НДФЛ (новые контрольные соотношения, правила заполнения переходящей заработной платы).
4. Пособия по социальному страхованию. Схема взаимодействия «организация – ФСС РФ – ПФ РФ». Изменения текущего периода времени (отмена пособий и введение новых, новые размеры больничного по уходу за ребенком и др.). Порядок действий работодателя в течение неофициального переходного периода (подключение к СЭДО, направление сведений о застрахованных лицах в ФСС РФ и др.). «Проактивный» механизм назначения пособий (отмена «бумажных» больничных и реестров; автоматическая выгрузка информации о листках нетрудоспособности сотрудников; передача в ФСС РФ сведений по каждому из работников, отказ от справок с места работы или жительства другого супруга и др.). Новые полномочия территориальных отделений ФСС РФ. Ответственность работодателей. Проверки ФСС РФ. Изменения формата справки № 182н и ее отмена с 2023 года.
5. Страховые взносы: текущие вопросы исчисления и уплаты. Новая форма РСВ. Объединение фондов и изменения с 2023 года.
Стоимость (с НДС): очное участие – 12 000 руб.; онлайн-участие – 10 000 руб., видеолекция – 6900 руб.
Мероприятие входит в программу повышения квалификации ИПБ России с зачетом 10 часов. Стоимость сертификата составляет 3000 руб. (с НДС).
