ТОП-5 консультаций по сокращению штата
В программе вебинара
1. Если работник после уведомления о сокращении на дату увольнения будет находиться на больничном, что должен сделать работодатель? Можно ли уволить работника?
2. Какие выплаты полагаются работнику при досрочном увольнении по сокращению?
3. Какие документы должен представить работник для выплаты среднего заработка на период трудоустройства? Может ли работодатель требовать от работника трудовую книжку?
4. Обязан ли работодатель сообщать в органы службы занятости о сокращении работающих на условиях совместительства?
5. Как отменить сокращение штата?
Пользователям СПС КонсультантПлюс, подключенным к «Линии оперативной поддержки», услуга предоставляется бесплатно.